HILL CORPORATION мансап

HILL CORPORATION мансап

Әлеуметтік жауапты жұмыс беруші ретінде-HILL Corporation, қоғамға және қоршаған ортаға оң әсер етуді мақсат етеді.

Біздің HR МИССИЯМЫЗ

Сапалы өнім шығарып қана қоймай, біздің қызметкерлерімізге, клиенттерімізге, серіктестерімізге және жалпы қоғамдастыққа жауапты болыңыз.

Біздің HR МИССИЯМЫЗ

Экологиялық жауапкершілік: 

Біз шығарындыларды азайту және ластануды азайту үшін экологиялық таза технологиялар мен процестерді енгіземіз. Біз сондай-ақ қайта өңдеу және қайта өңдеу бағдарламасына белсенді қатысамыз.

Қызметкерлер:

Біздің корпоративтік мәдениетіміз қызметкерлеріміздің дамуы мен әл-ауқатына бағытталған. Біз бәсекеге қабілетті өтемақы пакетін, кәсіби және жеке өсу мүмкіндіктерін ұсынамыз және жұмысшыларымыздың денсаулығы мен қауіпсіздігіне қамқорлық жасаймыз.


Білім және даму: 

Біз білім беру бағдарламаларын белсенді қолдаймыз және Қазақстанда техникалық кадрлардың дамуын ынталандырамыз. Біз бейінді оқу орындарымен ынтымақтасамыз, студенттер мен жас мамандар үшін тағылымдамалар, семинарлар мен тренингтер ұйымдастырамыз.

Қоғамдастыққа тарту: 

HILL корпорациясы халықтың өмірін жақсартуға және біз жұмыс істейтін аймақтарды дамытуға бағытталған жергілікті және аймақтық бастамаларға қатысады. Біз қайырымдылық акциялары мен еріктілер бағдарламаларын үнемі ұйымдастырамыз.


Шағын және орта бизнесті қолдау: 

Біз жергілікті жеткізушілерден тауарлар мен қызметтерді сатып алу және аймақтың экономикалық дамуын ынталандыру арқылы жергілікті кәсіпорындарды қолдауға тырысамыз. HILL корпорациясына қосылыңыз және біздің қоғамда өмір сүру сапасын үнемі дамытуға және жақсартуға ұмтылатын топтың бір бөлігі болыңыз.

Теңдік және әртүрлілік: 

HILL Corporation әртүрлілікті құрметтеуге, тең құқыққа және тануға негізделген жұмыс ортасын құруға тырысады. Біз қызметкерлер үшін тең мүмкіндіктерді қамтамасыз етеміз, Тәуелсіздік: жынысы, нәсілі, жасы немесе мүгедектігі.


Жұмыс пен өмір арасындағы тепе-теңдік:

Біздің қызметкерлеріміздің жұмыстан тыс өмірі бар екенін түсінеміз және қашықтан жұмыс істеу мүмкіндігін, икемді кестені және отбасыларға әлеуметтік қолдауды қоса алғанда, икемді еңбек жағдайларын қамтамасыз етуге тырысамыз.

Этикалық стандарттар:

HILL корпорациясы жоғары этикалық стандарттарды ұстанады және барлық қызметкерлерден корпоративтік мінез-құлық кодексін сақтауды талап етеді. Біз клиенттер, серіктестер және қоғамдастық алдындағы іс-әрекеттеріміз бен міндеттемелерімізде ашықпыз.


Тұрақты даму: 

Біз әлеуметтік, экологиялық және экономикалық факторларды ескере отырып, ұзақ мерзімді және тұрақты дамуға ұмтыламыз. Біздің даму стратегиямыз қоршаған ортаға теріс әсерді азайтуға және қоғамға оң әсерді барынша арттыруға бағытталған.

Ішкі диалог: 

HILL Corporation барлық деңгейдегі қызметкерлермен ашық және шынайы диалогты қолдайды. Біз қызметкерлермен үнемі сауалнама жүргіземіз, бірлескен іс-шаралар ұйымдастырамыз және өзара көмек пен ынтымақтастық мәдениетін енгіземіз.



HILL корпорациясында табысты мансап құрыңыз, онда талант ашылып, үлес бағаланады. Біздің қоғамда өмір сүру сапасын үнемі дамытуға және жақсартуға ұмтылатын топтың бір бөлігі болыңыз.

Ағымдағы жұмыс орындарының тізімі
Документы
Документы
Біздің компанияны мансапқа таңдаудың 5 негізгі себебі
Біздің компанияны мансапқа таңдаудың 5 негізгі себебі
zxjafhif1c2s1y06kyocyadg0bn1lstm
pdf
1 Mb
кері байланыс
HILL брендінің ең тартымды жағы - оңтайлы баға мен сапа арақатынасы. HILL мұнай бағасы.
Тақырып